Une nouvelle réforme de
retraite dévoilée par le gouvernement danois mardi pourrait permettre à 38 000 personnes de prendre une retraite anticipée d’ici 2022, a déclaré le gouvernement.
Une possibilité de retraite anticipée pour les emplois physiquement exigeants
Au Danemark, la réforme des retraites vise les personnes qui occupent des emplois physiquement exigeants et qui approchent de l’âge de la retraite. Elle constitue un élément central de la politique des sociaux-démocrates depuis la campagne électorale de 2019.
Ce chiffre devrait passer à 49.000 d’ici 2025, a déclaré le parti social-démocrate au pouvoir lors d’une conférence de presse. Pas moins de 22 000 des 38 000 personnes devraient profiter de cette possibilité de retraite anticipée.
« Vous devriez pouvoir arrêter de travailler avant d’être épuisé », a déclaré le Premier ministre Mette Frederiksen.
La proposition du gouvernement pour le droit à la retraite anticipée s’applique aux personnes qui ont été sur le marché du travail pendant au moins 42 ans avant d’atteindre l’âge de 61 ans.
La proposition comprend un modèle en « escalier » qui permet de prendre sa retraite un an plus tôt après 42 ans de travail, deux ans plus tôt après 43 ans et trois ans plus tôt après 44 ans.
Le Danemark va mettre les banques et les fonds de pension à contribution
Selon la réforme des retraites proposée, trois milliards de couronnes par an seront budgétisés pour la pension. Cette somme sera rassemblée en taxant les investisseurs les plus riches du pays, les banques et les fonds de pension.
L’âge actuel de la retraite au Danemark est de 66 ans, mais il est prévu de l’augmenter progressivement dans les années à venir.
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